Les valeurs
NowBrains
Nous avons pour vocation et pour ambition de nous positionner comme leader en matière de qualité de service rendu à nos clients PME et ETI. Quand on parle de qualité de service, on parle du client évidemment mais on a très vite compris qu’il faut surtout s’intéresser à nos collaborateurs. Nos valeurs sont le reflet de nos préoccupations.
Christophe Alnet
Co-Dirigeant
Les entreprises de notre secteur considèrent souvent les profils techniques comme des ressources autonomes, placées de projet en projet, sans cohérence.
Or, nous pensons au contraire que le quotidien des métiers de l’informatique est complexe et en perpétuelle évolution, ce qui nécessite beaucoup d’entraide.
Nous avons donc à cœur de conserver une cohésion d’équipe dans un environnement collaboratif. Pour exemple, nous utilisons des outils permettant de travailler ensemble facilement et à distance.
Nous portons une attention particulière au développement professionnel et à l’enrichissement personnel de chaque collaborateur. L’apprentissage est une des clés pour progresser et maintenir le niveau de qualité attendu par tous.
Pour cela, un programme de formation continue ainsi qu’un plan d’évolution sur 3 ans permet à chacun de rester à la pointe des nouvelles technologies, d’évoluer au sein de Nowteam, et de s’épanouir.
La confiance est le maître mot du management exercé chez Nowteam.
Le mot “Management” ne veut pas dire “hiérarchie” chez Nowteam mais “accompagnement” et “conseil”.
Les managers sont présents pour soutenir chaque collaborateur dans sa progression, tout en laissant une liberté d’action et de prise de décision qui permet de gagner en confiance en soi.
NOS VALEURS
RECOMPENSÉES
Nowteam obtient les Labels Tech At Work et Happy At Work 2024 !
Ces labels récompensent les entreprises dans lesquelles les équipes techniques sont les plus motivées et épanouies !
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> Découvrez en vidéo le témoignage de nos équipes !
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